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                    《柳州日報》:以擔當精神做黨的好干部

                    發布日期:2018-12-29 來源:市情研究室

                    □盧亮亮 

                    黨的十九大新修改的黨章對于干部隊伍建設增加了很多新內容,其中最核心的一點是明確提出了“忠誠干凈擔當”的要求。近日,中共中央辦公廳印發了《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》,就是要把關心關愛擔當干部的各項措施落到實處,為敢于擔當的干部撐腰鼓勁,從而凝聚起擔當作為、干事創業的強大合力。因此,可以明確,有沒有擔當精神,是衡量一個干部合格與否的關鍵因素之一。 

                    首先,要勇于擔當。國家在發展,社會在進步,我們處在一個改革開放的時代,一個繼往開來的時代,一個充滿生機活力的時代,而需要克服的阻力和解決的矛盾一點沒減少,舊的矛盾解決了,新的矛盾又產生了,因此,新時代呼喚著新擔當和新作為。在其位,謀其政,高標準履職盡責,這是黨員領導干部為政的基本要求。面對重大原則問題、改革發展的深層次矛盾、急難險重任務、各種歪風邪氣,黨員干部要能夠立場堅定,頂得上去,敢抓敢管。當前,面對腐敗存量減少、增量可控,反腐制度機制建立起來,反腐敗壓倒性態勢已經形成的現狀,也絕對不能掉以輕心,現存的腐敗絕對數量還很大,不斷變異的新腐敗形式仍然具有較大的威脅性。打贏防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰,對各級政府和黨員干部來講,仍然任重而道遠,只有敢于碰難題、啃硬骨頭,才是決勝全面建成小康社會,向第一個百年目標沖刺現實要求。 

                    其次,要能夠擔當。“領導干部不僅要有擔當的寬肩膀,還得有成事的真本領?!惫伯a黨的黨員干部既要有堅定的理想信念和正確的政治方向,還要有推進社會主義事業改革發展的專業化知識,努力做到又紅又專,才能體現中國共產黨執政的政治覺悟和先進性。既要埋頭苦干,又要抬頭看路,培育大局視野和創造性解決問題的能力,需要在改革實踐、黨性鍛煉、理論學習中獲取。一方面,要在改革開放的偉大實踐中提升本領,路是怎么走出來的,干部是怎么鍛造出來的,靠的是改革開放四十年社會主義事業的實踐歷程,回顧和展望,仍然需要走好改革開放之路。另一方面,不驕傲、不自滿、不消沉、不動搖,在盡職做好本職工作中錘煉黨性,永葆政治本色。同時,自覺抓好學習,培養良好的學風,謙虛謹慎、戒驕戒躁,堅持不懈搞好理論武裝,這是一個政黨成熟穩定的重要標志。 

                    第三,要敢于擔當。敢于擔當來源于清正廉潔的政治本色。只有自己行得正,才能站得穩,才有底氣去正人。如果自身不干凈,那么做起事來就會畏首畏尾,不敢較真碰硬,共產黨人的本色都丟了,哪里還有什么擔當精神。原保山地委書記楊善洲講過這樣的話,我老老實實做人,踏踏實實做事,不圖名,不圖利,圖的是老百姓說沒白給我公糧吃。這就是標桿,這就是旗幟。一個黨員干部要始終銘記人民公仆,不搞特權,別人才能信服你,人民群眾會在你的身后說“這就是共產黨的好干部”。

                    (作者單位:市委黨校)


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